1．东莞厂服可以规范员工行为穿上厂服后员工可以迅速进入工作状态，是自律、专业以及忠于职守的体现，这无疑能起到规范员工行为，增强纪律观念的作用。由此可见，厂服价值和意义还是很重大的。

2．东莞厂服可以创造独特的企业文化厂服是穿在人身上的，不仅能反映员工的精神风貌，更能体现出企业的文化内涵。比如深色调和款式保守的体现的是企业的稳健作风；而颜色亮丽、款式时尚的厂服能表现企业的创新和开拓精神。

3．东莞厂服可以提高企业的凝聚力穿着能够增强员工对企业的归属感，以及员工之间的认同感，从而提升企业和团队之间的凝聚力以及员工和员工之间和协作力。

4．厂服可以树立企业形象员工穿着既是个人形象的包装也是企业形象的体现。成功企业的经验告诉我们一家具有优秀形象的企业更容易在商海的竞争中脱颖而出